กรุงเทพฯ 9 พฤศจิกายน 2569 - นางสาวณัฏฐิญา เนตยสุภา อธิบดีกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ให้เกียรติเป็นประธานการประชุมคณะกรรมการระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง (High Performance and Potential System: HiPPS) โดยมี นายสุรพล ปลื้มใจ และนายพลาวุธ วงศ์วิวัฒน์ รองอธิบดีกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ผู้บริหารและเจ้าหน้าที่กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม หรือดีพร้อม (DIPROM) เข้าร่วม ณ ห้องประชุม 3 ชั้น 3 อาคารกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ถนนพระรามที่ 6 (DIPROM Headquarter) และในรูปแบบออนไลน์ผ่านระบบ Zoom Meeting

ในการประชุมครั้งนี้ คณะกรรมการฯ ได้รับทราบมติของคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (ก.พ.) ให้ปรับปรุงกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคลภายใต้ระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง และกำหนดให้นำระบบที่ได้ปรับปรุงใหม่มาใช้สำหรับข้าราชการพลเรือนสามัญ เพื่อให้เหมาะสมกับบริบทการบริหารงานบุคคลของภาครัฐในปัจจุบันและสถานการณ์ที่เปลี่ยนไป นอกจากนี้ คณะกรรมการฯ ได้ร่วมกันพิจารณาข้อกำหนดการคัดเลือกข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง (High Performance and Potential System: HiPPS) รุ่นที่ 23 ซึ่งกำหนดให้นำระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูงที่ได้รับปรับปรุงจาก ก.พ. มาใช้ โดยเฉพาะการประเมินจากคุณลักษณะผลงาน การประเมินผลการปฏิบัติราชการ และการสร้างแรงจูงใจผู้ที่มีความรู้ในราชการ พร้อมทั้งกำหนดกรอบเส้นทางความก้าวหน้าและการสั่งสมประสบการณ์ในระยะ 10 ปี เพื่อเปิดโอกาสให้ข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูงได้เรียนรู้และปฏิบัติงานอย่างครอบคลุมทั้งในส่วนกลางและส่วนภูมิภาค เป็นการพัฒนาข้าราชการให้มีความพร้อมผ่านกระบวนการเรียนรู้ เสริมสร้างทักษะการบริหารจัดการและการพัฒนาอุตสาหกรรมอย่างรอบด้าน

ทั้งนี้  ”ดีพร้อม“ มุ่งมั่นที่จะสร้างระบบการบริหารและบุคลากรที่มีคุณภาพ มีความเชี่ยวชาญ ทั้งด้านการขับเคลื่อนนโยบายและการปฏิบัติงานในพื้นที่ พร้อมเป็นกำลังสำคัญในการยกระดับ SME และขับเคลื่อนภาคอุตสาหกรรมไทยให้เติบโตอย่างยั่งยืน