จังหวัดระยอง - ชลบุรี 16 กันยายน 2569 - นายดุสิต อนันตรักษ์ รองอธิบดีกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม พร้อมด้วย ผู้อำนวยการกองยุทธศาสตร์และแผนงาน ผู้อำนวยการศูนย์ส่งเสริมอุตสาหกรรมภาคที่ 9 และเจ้าหน้าที่กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม หรือดีพร้อม (DIPROM) ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยมสถานประกอบการต้นแบบในจังหวัดระยองที่มีการนำโมเดลเศรษฐกิจหมุนเวียน ไปประยุกต์ใช้ในกระบวนการผลิตจริง ประกอบด้วย 1) บริษัท แต้ล้งฮั้ว (ทีแอลเอช) 95 กรุ๊ป จำกัด (TLH AUTO GLASS) ผู้ให้บริการติดตั้งและจำหน่ายกระจกรถยนต์รายใหญ่ โดยพัฒนาการคัดแยกแผ่นฟิล์ม PVB ออกจากเศษกระจกนิรภัยรถยนต์ได้สำเร็จ พร้อมต่อยอดเข้าร่วมกิจกรรมของดีพร้อมโดยนำเศษวัสดุเหลือใช้มาสร้างมูลค่าเพิ่มผลิตภัณฑ์ด้วยโมเดล BCG และกิจกรรม Creative Value Design in Circular Economy Fashion & Lifestyles จนได้เป็นผลิตภัณฑ์ Upcycle มูลค่าสูง เช่น AROMA GLASS สวนขวด Terrarium ของตกแต่งบ้านสไตล์โมเดิร์น นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังวางแผนขยายกำลังการผลิตบดเศษกระจกเพื่อส่งกลับเข้าสู่โรงงานหลอม ซึ่งช่วยลดพลังงานความร้อนและคาร์บอนฟุตพริ้นท์ควบคู่ไปกับการเตรียมรองรับขยะกระจกจากแผงโซลาร์เซลล์หมดอายุ และ 2) บริษัท ยู การผลิต จำกัด (U-Production) ผู้ผลิตและจำหน่ายท่อร้อยสายไฟ รางและข้อต่อท่อน้ำยาแอร์แบรนด์ UPVC และ Denki โดยบริษัทฯ เข้ารับการส่งเสริมจากดีพร้อมมาอย่างต่อเนื่อง จนได้รับรางวัลอุตสาหกรรมดีเด่น ประเภทการบริหารจัดการที่ดี ประจำปี 2566 จากการประยุกต์ใช้เทคโนโลยี IoT ควบคุมอัตราการไหลของน้ำหล่อเย็นในแม่พิมพ์ พร้อมกันนี้ ยังได้นำเสนอนวัตกรรมรางแอร์รักษ์โลกแบรนด์ Green Innovation ที่ลดการใช้พลาสติก PVC ลงร้อยละ 20 แทนด้วยผงขูดขาวจากเปลือกไม้ เพื่อมุ่งเจาะตลาด Green Building และเตรียมยื่นขอรับรองคาร์บอนฟุตพริ้นท์ผลิตภัณฑ์ (CFP) ต่อไป

ต่อมาในวันที่ 17 กันยายน 2569 รองอธิบดีดุสิตฯ ได้เข้าตรวจเยี่ยมและติดตามผลการดำเนินงานของศูนย์ส่งเสริม อุตสาหกรรมภาคที่ 9 พร้อมรับฟังรายงานผลการดำเนินงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ซึ่งขับเคลื่อนการพัฒนาผู้ประกอบการในพื้นที่ภาคตะวันออกและเขตพัฒนาพิเศษภาคตะวันออก (EEC) ผ่านโครงการยกระดับอุตสาหกรรมชีวภาพ นวัตกรรมเกษตรแปรรูป โลจิสติกส์ และการเชื่อมโยงตลาด Modern Trade โดยภาพรวมผลการเบิกจ่ายงบประมาณและการก่อหนี้ผูกพัน (PO) อยู่ในเกณฑ์ดีเยี่ยม

“รองอธิบดีดุสิตฯ” ได้มอบแนวทางการปฏิบัติงานแก่เจ้าหน้าที่ โดยมุ่งเน้นการพัฒนา “บุคลากร” ของดีพร้อมให้ก้าวทันบริบทโลกยุคใหม่ผ่าน 3 ทักษะสำคัญ ได้แก่ 1) การเล่าเรื่องเก่ง (Storytelling) ที่ต้องสื่อสารให้ตรง ประเด็น กระชับ ชัดเจน เข้าใจง่าย ในหลายรูปแบบ เช่น การเขียนบันทึก/หนังสือ/รายงานการนำเสนอในที่ปะชุม 2) ต้องพร้อมปรับตัวและรับการเปลี่ยนแปลงโดยเฉพาะเทคโนโลยีดิจิทัล มุ่งสู่การทำงานแบบไร้กระดาษ (Paperless) ผ่านระบบสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์ ซึ่งช่วยลดต้นทุนค่าใช้จ่ายกระดาษและหมึกพิมพ์ เพิ่มความคล่องตัวในการทำงานแบบ Work from Anywhere และ 3) การมองหาโอกาสและเครื่องมือใหม่เสมอ ทั้งการแสวงหาโอกาสรับทุนการศึกษาหรือทุนฝึกอบรมเพื่อยกระดับตนเอง ตลอดจนการประยุกต์ใช้เทคโนโลยี AI เข้ามาช่วยทุ่นแรงในการปฏิบัติงานอย่างชาญฉลาดและมีประสิทธิภาพ นอกจากนี้ ยังได้เดินตรวจเยี่ยมศูนย์ออกแบบและพัฒนาผลิตภัณฑ์ (DIPROM Thai-IDC) ศูนย์ปฏิรูปอุตสาหกรรม (DIPROM ITC) และอาคารหอพัก เพื่อรับฟังปัญหาอุปสรรค ความพร้อมการให้บริการผู้ประกอบการ และวิถีชีวิตความเป็นอยู่ของเจ้าหน้าที่