กรุงเทพฯ 21 กรกฎาคม 2569 - นางสาวณัฏฐิญา เนตยสุภา อธิบดีกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ให้เกียรติเป็นประธานในกิจกรรมการตรวจประเมินรางวัลเลิศรัฐ สาขารางวัลคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ (PMQA) ประจำปี 2569 รายหมวด หมวด 5 ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ณ พื้นที่ปฏิบัติงาน (Site Visit) โดยมี นายปวิณ ชำนิประศาสน์ ประธานคณะกรรมการตรวจประเมิน พร้อมด้วย นางศิริเนตร กล้าหาญ และนางอุไรวรรณ โชติกกำธร กรรมการตรวจประเมิน นายสุรพล ปลื้มใจ นายดุสิต อนันตรักษ์ และนายพลาวุธ วงศ์วิวัฒน์ รองอธิบดีกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม คณะผู้บริหาร และเจ้าหน้าที่กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม (DIPROM) เข้าร่วม ณ ห้องประชุม 1 ชั้น 6 อาคารกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม (DIPROM Headquarter)

รางวัลเลิศรัฐ สาขารางวัลคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ (PMQA) รายหมวด หมวด 5 ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล เป็นรางวัลที่มอบให้หน่วยงานภาครัฐที่มีผลการดำเนินงานโดดเด่นด้านการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ตามหลักเกณฑ์คุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ (Public Sector Management Quality Award : PMQA) โดยมุ่งเน้นการพัฒนาระบบบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับพันธกิจและยุทธศาสตร์ขององค์กร ควบคู่กับการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เอื้อต่อการเรียนรู้ การพัฒนา และการปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิผล ซึ่งในการตรวจประเมินครั้งนี้ ดีพร้อมได้นำเสนอผลการดำเนินงานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล โดยให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรอย่างเป็นระบบ ผ่านการเสริมสร้างทักษะที่จำเป็น การจัดทำแผนพัฒนารายบุคคล การบริหารผลการปฏิบัติงาน การวางเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ (Career Path) และการเตรียมความพร้อมสู่การเป็นผู้นำในอนาคต (Succession Plan) เพื่อสร้างบุคลากรที่มีศักยภาพ พร้อมรองรับการเปลี่ยนแปลงและขับเคลื่อนองค์กรสู่การเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ (Learning Organization) มุ่งยกระดับคุณภาพชีวิตและสร้างความผูกพันของบุคลากร ผ่านการพัฒนาสภาพแวดล้อมการทำงานที่เอื้อต่อการทำงานอย่างมีความสุข การส่งเสริมสุขภาพ ความปลอดภัย และสวัสดิการที่เหมาะสม ควบคู่กับการส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่ยึดมั่นในหลักธรรมาภิบาล ความโปร่งใส และการทำงานร่วมกัน ตลอดจนการนำเทคโนโลยีดิจิทัลมาประยุกต์ใช้ในการบริหารทรัพยากรบุคคล เพื่อเชื่อมโยงข้อมูลและระบบสารสนเทศ เพิ่มประสิทธิภาพการบริหารจัดการ และสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหารบนพื้นฐานของข้อมูล (Data-Driven Organization)

การตรวจประเมิน ณ พื้นที่ปฏิบัติงาน (Site Visit) ในครั้งนี้ เป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการประเมินผลการดำเนินงานของหน่วยงาน เพื่อพิจารณาความสอดคล้องระหว่างผลการดำเนินงานกับหลักเกณฑ์ PMQA ผ่านการนำเสนอข้อมูล การแลกเปลี่ยนความคิดเห็น และการตรวจสอบหลักฐานเชิงประจักษ์ ซึ่งสะท้อนถึงความมุ่งมั่นของกรมส่งเสริมอุตสาหกรรมในการยกระดับการบริหารทรัพยากรบุคคล พัฒนาบุคลากรให้มีสมรรถนะสูง พร้อมขับเคลื่อนองค์กรให้สามารถรองรับการเปลี่ยนแปลง และส่งมอบบริการที่มีคุณภาพแก่ผู้ประกอบการและประชาชนได้อย่างมีประสิทธิภาพและยั่งยืน